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    為深入推進全面從嚴治黨，加強國有企業新時代廉潔文化建設，2023年以來，市農林集團大力實施清廉國企建設“八項行動”，積極打造“清風國企·廉潔農林”，進一步鞏固風清氣正的國企環境，為集團高質量發展提供堅強保障。

　　黨建促廉。黨支部書記切實擔負起“第一責任人”責任，班子成員認真履行“一崗雙責”，推動廉潔文化建設與黨的建設相融合。定期召開集團支委會議，將廉潔文化建設納入的黨支部黨風廉政建設工作中，開展專家專題輔導培訓、書記上黨課、黨員講壇、集中學習等，把廉潔教育作為領導班子和集團全體職工學習的重要內容，引導集團黨員干部自覺把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，加強黨員干部自我監督管理。

　　制度護廉。加強對權力運行的制約和監督，切實貫徹執行《黨員領導干部個人事項報告制度》《加強干部“八小時之外”管理監督工作暫行辦法》和投資集團紀委《“123”工作機制》等廉潔風險防控規章制度，并定期對制度規定執行情況開展檢查，盯緊各類檢查中發現的問題，堅持抓長效、抓落實，防止老問題復燃、新問題萌發，堅決維護制度的嚴肅和權威性，推動集團廉潔文化建設走深走實。

　　教育潤廉。扎實開展“一月一警示”教育活動，將通報中央、省、市紀委查處的違紀違法案件、參觀廉政教育基地與開展專題廉政教育講座相結合，發揮反面典型案例警示作用；推進廉潔家風教育，發放廉政家風家信，倡導干部家庭成員發揚勤儉持家、艱苦奮斗精神，建設積極、樂觀、向上的廉政家庭文化；依托三明革命老區紅色資源，提煉本地紅色文化蘊含的廉潔理念，深入挖掘中華傳統文化、社會主義先進文化和三明本地紅色文化中的廉潔元素，進行企業紅色廉潔文化專題宣傳。

　　品牌創廉。打造“廉潔農林”企業廉潔文化品牌，在集團范圍內開展以廉潔為主題的黨課和專家講座，舉辦“小蓮花”講壇，組織黨員講好建設廉潔政治的故事；聚焦黨和國家重大時間節點,舉辦紅色廉潔文化主題攝影展、清廉專題朗誦會等；組織觀看紅色廉潔電影、優秀劇目、書畫展等，教育引導黨員干部正心修身，守住為政之本，以實際行動守護廉潔文化根脈。